英國工作簽證 | 37%留學生未獲批被迫回國？

英國一直是國際學生的熱門留學目的地，但近年來工作簽證政策不斷收緊，使得留學生畢業後留在英國的難度大幅提高。根據英國官方2024年第二季度的資料，儘管工作簽證發放量增長10%，但仍有37%的留學生在畢業後無法成功轉換工作簽證，被迫離開英國。

本文將深入分析英國工簽最新政策，包括63%留學生無法順利留英的原因以及如何提高獲批機會。

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一、PSW簽證轉工簽成功率僅63%？關鍵原因解析

截至2023年底，在25,469名簽證到期的畢業生中，僅63%成功轉換為工作簽證。為何這麼多留學生無法順利留英？主要原因包括：

• 雇主擔保難度高：僅20%英國企業具備工簽擔保資格，競爭激烈。

• 薪資門檻大幅提高：新政策技術工簽最低年薪要求從£26,200飆升至£38,700，其中金融、科技業更要求達£45,000以上。

• 過渡性工作限制：許多留學生在PSW期間從事與專業無關的低技能臨時工作，反而影響後續工簽申請。

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二、如何提高英國工簽獲批率？3大實用策略

策略1：鎖定短缺職業（SOL清單）

英國政府定期更新「短缺職業清單」，符合條件的職位不僅更容易獲批，部分行業（如醫療、工程）還可適用較低薪資標準。

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策略2：利用New Entrant優惠

如果你是：

• 26歲以下

• STEM領域博士畢業生

年薪門檻可降至£25,000，大幅降低申請難度。

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策略3：提前規劃PSW期間的就業方向

• 避免從事與專業無關的臨時工作，以免影響後續工簽申請。

• 主動聯繫具備工簽擔保資質的企業，增加獲聘機會。

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三、顧問團隊建議：如何避免被迫離境？

移民英國的簽證政策複雜且多變，自行申請容易因細節疏漏導致拒簽。弘海策略的顧問團隊擁有十多年豐富的移民及商業諮詢經驗，能夠為您全面考慮不同層面的因素，提供詳細建議並制定最合適的方案。

我們可以通過英國的人際網路協助尋找工作，成功找到工作後直接申請工作簽證，從而避免因找不到工作而被迫回國的困擾。

• 聯繫弘海諮詢，我們將為您的情況進行評估

• 我們將聯絡我們的客戶群（英國雇主）

• 若雇主有興趣，我們將準備工作簽證所需的文件

• 若獲批，在工作簽證的5年期間需遵循我們的建議/指示，以確保監管和簽證合規性。

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總結

移民英國並非易事，其簽證制度複雜且多變，完全理解起來並不容易。如果您正在考慮申請英國技術工人簽證或想瞭解其他移民途徑，歡迎隨時聯繫弘海策略諮詢，未來我們會定期推出精彩的內容，敬請留意。